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流火之月，耀陽灼灼。中融新大“贏在精益”訓練營第五期主題培訓于7月8日這天，在波瀾迤邐的青島海畔順利開課。
本次的主題培訓邀請了企業(yè)人才管理實戰(zhàn)專家、識才提效課程研發(fā)導師欒光宇老師授課《人才畫像與面試實務(wù)》。企業(yè)的諸位領(lǐng)導與員工們以積極地心態(tài)與飽滿的熱情參與了此次的培訓。
欒老師以問題式的開場為切入口，迅速地打開了大家的話匣子，調(diào)動起了在場所有學員的思維。隨后開始逐步剖析企業(yè)究竟需要怎么去找到自己所需要的人才，以及大家在面試候選人時會面對的種種問題。
在講述的過程中，欒老師拿出了一個又一個真實而又精彩的案例，將人才畫像清晰與否的重要性徹頭徹尾的展現(xiàn)在了我們的面前。以“底層能力特質(zhì)模型”為基礎(chǔ)，欒老師將其引申開來，充分的展示了一個人在各個方面的強弱，以及如何將各個特質(zhì)的人匹配到適合的崗位上去。
雖然老師的語氣平緩，節(jié)奏也非疾風驟雨，但是其中那些發(fā)人深省的案例與觀點卻令人心中平地起驚雷，心湖乍破漣漪陣陣。
而中融新大這個企業(yè)所展現(xiàn)出的求學若渴更是更是讓我們心中感到敬佩，企業(yè)領(lǐng)導對于培訓非常的重視，除了在現(xiàn)場的學員外，各權(quán)屬公司的領(lǐng)導及員工也在線上參與了每一期的培訓。從所有學員的眼睛中，我們能夠看到的思維運轉(zhuǎn)的光芒和認真求索的精神。
“路漫漫兮其修遠，吾將上下而求索?！币粋€企業(yè)在不斷發(fā)展的同時，必將面臨著各種各樣的問題，個人尚且還需要通過學習來不斷的精進自己，對于一個企業(yè)來說也是如此。中融新大將培訓作為了一塊砥礪企業(yè)尖兵隊伍的砥石，使得自己的隊伍在一次次的學習中不斷精進，使自身的刀鋒始終保持著銳利與堅韌。
在如今這個急需企業(yè)快速發(fā)展的時代，識人用人乃是企業(yè)發(fā)展的重中之重。越是能夠有效地、高速地找到適合的人才，使得我們的崗位與所需人才高度的匹配契合；在激烈的市場競爭中就越是能夠創(chuàng)造先機，占據(jù)先手。一個適合的人才不僅僅是能夠填補企業(yè)崗位的空缺，更重要的是他能夠為公司帶來新的生機與昂揚向上的意志，成為企業(yè)在發(fā)展道路上的利刃，披荊斬棘，與企業(yè)一同走向更遠的遠方。
青島驥達企業(yè)管理咨詢有限公司作為此次培訓的承辦方，將秉承一貫的嚴謹作風，積極擴充師資力量和精品課程，為大家提供最優(yōu)質(zhì)的的服務(wù)。
